大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于包装纸箱厂员工待遇的问题，于是小编就整理了4个相关介绍包装纸箱厂员工待遇的解答，让我们一起看看吧。
为什么纸箱厂很难招工？
纸箱厂的工作挺累的，所以不是每个员工能接受工厂的环境和工作，工作时间相对较长，经常需要加班。
如果没有相关的工作经验，还需要投入时间去学习，如机器的使用方法，部门的工作流程，包装的技巧等，都是需要时间去掌握，而且面临一定的心理压力。
1:因为纸箱厂属于比较累，工作辛苦的职业，而且还必须是年轻人，有力气的男性，所以女性没有多少，再加上男性年轻人都喜欢钱多的职业，所以说对纸箱厂里面的工资待遇，和工厂的量都不太满意，所以说纸箱厂招工标准太多，不太好招收员工
有哪位大侠知道纸箱厂的成本核算怎么算，详细说一下呗，相关的表格发我一下，谢谢大侠们？
关于纸制品行业的成本核算问题，每个企业的特点不同其方法和程序也有所不同，但是总的核算原则应该是一样的。
如果你要按加工的对象核算既按照品种核算成本，那么该工号所需要的主要原材料应该直接根据各该工号的“原材料领料单”直接进入产品成本，其他的工资及费用可***用生产各该产品的工时作为标准进行分配，即分子是本会计报告期为了生产包装纸箱所发生的工资、工资附加费和其他制造费用，分母是生产各该品种的工时之和，求出的分配率再乘以各该品种的工时，这样就把费用摊进各个品种里了，再加上直接进的材料成本，整个制造成本就出来了。
但是说是很容易的，要真正做到按品种核算是有很大困难的，首先要求企业要夯实基础工作，比如按工艺定额限额领料、加强统计工作等。
请问澄海那个纸箱厂要熟练的纸箱工？
基本工资2000以上。另外一部分，与每月的营业额相关。当然了，做过有经验的和没做过没有经验的待遇肯定是有差别的。不过，勤劳认真的人，10天半个月也就学会了，到时工资就会提升。
纸箱员工工资计件好还是月薪好？
企业，工资有底薪保障，另外计算，统筹平均分配，多劳多得，完成自己几件所有的工作量，工作量大时，加班加点，得到更多的日薪是月薪工资待遇！
业务不同，月薪收入固定的，但是要达到定位数的工作量，比如，固定员工月薪5千至8千，其次、踏实肯干、爱岗敬业、勇于挑战高薪的、年薪15万以上等等待遇不同……
到此，以上就是小编对于包装纸箱厂员工待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于包装纸箱厂员工待遇的4点解答对大家有用。